Por: Mario Solano
Esta consulta popular, se observa inapropiada. Las preguntas que se pretenden someter a consulta, la mayoría ya están contempladas en la legislación colombiana vigente, desdibujando la necesidad de acudir a este mecanismo costoso y excepcional y si generando suspicacias al respecto. Examinemos las preguntas:
- Permisos para citas médicas: La legislación laboral colombiana ya contempla y protege el derecho del trabajador a ausentarse por motivos de salud, incluyendo citas médicas.
- Permiso o incapacidad por menstruación dolorosa: Al igual que cualquier quebranto de salud, una incapacidad médica, ya está determinada por la normativa vigente sobre incapacidades laborales.
- Salario justo para trabajadores del campo: La ley colombiana establece un salario mínimo legal vigente que debe aplicarse a todos los trabajadores, incluyendo los del campo, garantizando así un piso salarial protegido por la ley.
- Uso de contratos sindicales para intermediación: La intermediación laboral a través de contratos sindicales ya está prohibida por la legislación laboral colombiana y existen sentencias judiciales que han reforzado esta prohibición.
- Estabilidad laboral: La ley laboral actual es clara sobre las modalidades de contratación y las causales para la terminación de un contrato, ofreciendo un marco de estabilidad y protección para el trabajador.
- Tasa preferencial para créditos a MYPIMES: las tasas de interés preferenciales es una política que gobiernos anteriores han implementado por decreto y que el gobierno actual no lo ha hecho, sin necesidad de una consulta popular.
- Bono pensional para campesinos mayores: La reforma pensional que aprobó este congreso, contempla la creación de un bono para adultos mayores sin pensión, incluyendo a los campesinos. El gobierno la dejo supeditada a la disponibilidad de recursos.
- Legalizar la informalidad por ley: Esta propuesta carece de realismo y viabilidad. La informalidad es un fenómeno socioeconómico complejo que no se resuelve por decreto; suena más a una declaración populista.
- Contrato laboral para estudiantes del SENA y similares: Los estudiantes en práctica del SENA y otras instituciones ya cuentan con una regulación. Si se busca mejorar su vínculo, el gobierno puede impulsar sin recurrir a una consulta.
Esta consulta popular genera manipulación y desinformación. ¿cuál es la verdadera intención detrás de esta consulta popular? La única excepción notable es el inicio de las horas extras, que actualmente se discute ya en un proyecto de ley en el congreso.
